被公司误导写下辞职报告该如何应对?

杭州市律师网 2025-06-21
被误导写辞职报告可维权。依据《劳动法》,欺骗签订的辞职书无效,你可先协商,不成则向劳动监察部门投诉。不及时处理可能导致权益受损,如失去应有补偿。
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被误导写辞职可维权。操作:1.收集误导证据,如聊天记录、邮件等;2.与公司协商,要求撤销辞职报告;3.协商不成,向劳动监察部门提交证据投诉;4.必要时,寻求律师帮助,提起诉讼。
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应对误导辞职,常见方式为协商或投诉。先尝试与公司友好协商,若协商无果,则选择向劳动监察部门投诉举报,以维护自身合法权益。
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