提前一个月通知辞职是合法的。依据《劳动合同法》，劳动者可提前三十日以书面形式通知用人单位解除劳动合同。未及时通知可能导致劳动关系僵持，影响双方权益。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫提前通知辞职合法。操作如下：1. 提前三十日以书面形式通知用人单位；2. 与用人单位协商离职时间、工作交接等事宜；3. 办理好离职手续，确保双方权益。若协商解除，则直接办理离职即可。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫提前一个月通知辞职是常见方式之一，也可与用人单位协商解除。选择时应考虑实际情况，如双方关系、工作交接等，协商解除可能更灵活快捷。
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